Для 55% россиян важен гибкий график на первой работе

04.06.2025

В ВТБ провели опрос о первых шагах в карьере: ожиданиях от работы, зарплатных предпочтениях и возможностях совмещения с учебой. Согласно исследованию, для большинства респондентов старт карьеры — это не просто способ заработка, а важный этап профессиональной адаптации, где на первый план выходят гибкий график, поддержка работодателя и практический опыт.

Большинство опрошенных считают, что начинать работать или подрабатывать нужно уже в 14-18 лет. Такой опыт чаще всего отмечают респонденты Северо-Кавказского (67%) и Дальневосточного (67%) федеральных округов. Треть участников опроса назвали оптимальным возрастом для старта карьеры – 19-21 год, 6% — от 22 до 25 лет.

Согласно данным исследования, более половины россиян действительно начали работать еще во время учебы — в школе, колледже или университете. Чаще других об этом заявляли жители Москвы и Московской области (60%).

Почти каждый пятый участник (18%) опроса считает совмещение работы с образовательным процессом несложным и полезным опытом. Однако 77% россиян сталкивались с трудностями при совмещении карьеры и учебы. Одним из значимых факторов успешного старта карьеры 82% опрошенных считают опыт стажировок, причем для 25% он является критически важным. Более половины россиян готовы рассматривать его как желательный, но необязательный критерий.

При выборе первой работы чаще всего респонденты обращают внимание на график работы (55%), помощь в адаптации (45%) и наличие стажировок (44%). Только 39% участников опроса назвали конкурентный доход значимым критерием.

«Результаты опроса верно отражают современные тенденции на рынке труда и ожиданий молодежи. Мы наблюдаем устойчивый рост числа молодых клиентов до 30 лет, получающих регулярные зачисления на карту. По итогам 2024 года их доля в нашем зарплатном портфеле достигла почти трети. Особенно заметен рост в двух возрастных группах: доля клиентов 22–25 лет увеличилась на 25%, а самая молодая аудитория — 14–16 лет — выросла на 42%. Эти данные подтверждают важность поддержки молодых специалистов и создания условий для успешного старта их карьеры», - комментирует Евгений Темяков, начальник управления «Зарплатные проекты» ВТБ.

* Опрос был проведен с 20 по 25 мая по репрезентативной выборке среди 1500 россиян в возрасте от 18 до 65 лет в городах с населением более 100 тыс. человек.

Фото: Пресс-служба ВТБ

Материалы по теме:

• Большинство жителей Мордовии покупают одежду на маркетплейсах
• Определены самые дорогие и любимые места летнего отдыха россиян
• ВТБ и Туту рассказали, сколько тратит и где отдыхает молодежь
• Аналитики выяснили, почему жители Саранска предпочитают рестораны быстрого питания
• Опрос: на что родители разрешают детям тратить деньги в интернете