Как заставить работать свою зарплатную карту?
20.08.2024
erid:LjN8KTbN3
Пока вы работаете за деньги, деньги должны работать на вас. К счастью, с помощью банковской карты можно не только тратить, но и зарабатывать.
Счастливые обладатели зарплатной карты Сбера могут рассчитывать на целый ряд привилегий, которые помогают существенно экономить. Например: сниженная ставка по кредиту, надбавка к ставке при открытии вклада, скидка на оформление налогового вычета, скидка на связь от СберМобайла, скидка на защиту финансов, подписка СберПрайм на 3 месяца за 1 рубль и, конечно же, кешбэк за покупки. Не знаете, что делать, чтобы получать максимальный кешбэк? Раскрываем вам все карты!
Деньги назад
Кешбэк (от англ. cash — наличные, back — назад) — это возврат части денег, которые вы потратили при оплате покупки банковской картой. Такой вид программы лояльности помогает банкам привлекать клиентов и мотивировать их чаще пользоваться картой.
Бонусы СберСпасибо - это привилегии для держателей карт СберБанка, которые банк предоставляет своим постоянным клиентам. Участники программы лояльности копят и обменивают бонусы за покупки по карте. Бонусы можно обменивать на скидки за покупки у партнеров и тем самым экономить.
Чтобы получать кешбэк, выбирать категории нужно каждый месяц. Отдавайте предпочтение тем, которыми чаще всего пользуетесь: "Супермаркеты", "Кафе и рестораны", "АЗС", "Такси и каршеринг" и другие. Не нужно выполнять никакие задания, условий по тратам тоже нет. Выбрали категории – оплатили покупки картой СберБанка - получили бонусы. Платите как вам удобно. Бонусы СберСпасибо в категориях начисляются за покупки по картам СберБанка, по SberPay и даже по улыбке.
Персональный зарплатный проект
Получить доступ к привилегиям зарплатных клиентов Сбера можно даже тем, кто пока не готов сменить зарплатный банк. Теперь сделать это стало еще проще и быстрее: нужно подключить персональный зарплатный проект, переводить часть дохода на карту Сбера самостоятельно и пользоваться продуктами и сервисами банка на выгодных условиях.
Для подключения к персональному зарплатному проекту необходимо в мобильном приложении СберБанк Онлайн в разделе «Сервисы» - «Поступления» - «Зарплата» - выбрать «Пополнять самостоятельно». После этого нужно 2 месяца подряд перечислять рассчитанную сумму или вносить наличные через банкомат на карту или счет Сбера. Доступ к зарплатным привилегиям откроется на третий месяц. Для сохранения выгодных условий важно продолжать пополнения каждый месяц.
Расчет минимальной суммы перевода происходит автоматически. Если же клиент перестал получать зарплату на карту Сбера последние 30 дней, то он получит уведомление с предложением сохранить условия обслуживания при подключении к персональному зарплатному проекту.
Реклама. ПАО Сбербанк. ИНН 7707083893. Генеральная лицензия Банка России на осуществление банковских операций № 1481 от 11.08.2015
Материалы по теме:
